
بهترین مدیران کسب و کار در دنیا
انتخاب بهترین مدیران کسب و کار در دنیا کار دشواری است. معیارهای بسیاری برای ارزیابی عملکرد مدیران وجود دارد و هر شخص ممکن است با توجه به معیارهای خود، مدیران مختلفی را به عنوان بهترین انتخاب کند. با این حال، برخی از مدیران کسب و کار در دنیا هستند که به دلیل عملکرد درخشان و موفقیتهای بزرگ خود، از شهرت و محبوبیت بسیاری برخوردارند.
معرفی 5 CEO برتر
در اینجا به نام چند تن از این مدیران اشاره میشود:
ایلان ماسک
ایلان ریو ماسک (زادهٔ ۲۸ ژوئن ۱۹۷۱) کارآفرین، مهندس و مدیر ارشد اجرایی اهل آفریقای جنوبی-آمریکایی است. او بنیانگذار، مدیر عامل و مدیر ارشد فناوری اسپیساکس، بنیانگذار، مدیر عامل و معمار محصولات تسلا، مالک و مدیر ارشد فناوری توییتر، بنیانگذار شرکتهای بورینگ، نورالینک و اوپنایآی و رئیس بنیاد ماسک است.
در اینجا برخی از حقایق کلیدی در مورد ایلان ماسک:
- متولد: 28 ژوئن 1971
- محل تولد: آفریقای جنوبی
- تحصیلات: لیسانس فیزیک و لیسانس اقتصاد از دانشگاه پنسیلوانیا، دکترای فیزیک از دانشگاه استنفورد (انصراف)
حرفه:
- 1995-1999 بنیانگذار و مدیر عامل Zip2
- 1999-2002بنیانگذار و مدیر PayPal
- 2002-اکنون: بنیانگذار، مدیر عامل و مدیر ارشد فناوری اسپیساکس
- 2003-اکنون: بنیانگذار، مدیر عامل و معمار محصولات تسلا
- 2016-اکنون: بنیانگذار و مدیر عامل شرکت بورینگ
- 2016-اکنون: بنیانگذار نورولینک Neuralink
- 2015-اکنون: بنیانگذار اوپنایآی
- 2022-اکنون: مالک و مدیر ارشد فناوری توییتر
افتخارات:
- 2010: دریافت جایزه “شخصیت سال” از مجله فورچون
- 2013: دریافت جایزه “رهبری متمایز” از شورای آتلانتیک
- 2018: نامگذاری شده به عنوان یکی از 100 فرد تاثیرگذار جهان توسط مجله تایم
برخی از مهمترین دستاوردهای ماسک عبارتند از:
- تاسیس و مدیریت شرکت تسلا، که به یکی از بزرگترین تولیدکنندگان خودروهای برقی در جهان تبدیل شده است.
- تاسیس و مدیریت شرکت اسپیساکس، که اولین شرکت خصوصی است که توانسته یک فضاپیما را به ایستگاه فضایی بینالمللی بفرستد.
- بنیانگذاری شرکت Neuralink، که در زمینه توسعه رابط کاربری مغز-کامپیوتر فعالیت میکند.
- بنیانگذاری شرکت اوپنایآی، که یک سازمان غیرانتفاعی در زمینه توسعه هوش مصنوعی است.
جف بزوس
جفری پرستون بِیْزوس (زادهٔ ۱۲ ژانویهٔ ۱۹۶۴) کارآفرین، سرمایهگذار و مدیر رسانهای اهل ایالات متحده آمریکا است. او بنیانگذار، مدیر عامل و رئیس هیئت مدیره شرکت آمازون است.
بزوس در سال ۱۹۹۴ شرکت آمازون را به عنوان یک فروشگاه آنلاین کتاب تأسیس کرد. این شرکت به سرعت رشد کرد و به بزرگترین فروشگاه آنلاین در جهان تبدیل شد. بزوس در سال ۲۰۰۷ روزنامه واشینگتن پست را خریداری کرد. او همچنین بنیانگذار شرکت بلو اوریجین است که در زمینه سفرهای فضایی فعالیت میکند. بزوس یکی از ثروتمندترین افراد در جهان است. ثروت خالص او در سال ۲۰۲۳ بالغ بر ۱۶۴ میلیارد دلار بود.
برخی از مهمترین افتخارات بزوس عبارتند از:
- جایزه شخصیت سال مجله تایم در سال ۲۰۱۲
- جایزه رهبری متمایز از شورای آتلانتیک در سال ۲۰۱۳
- جایزه نوآور سال از مجله وال استریت ژورنال در سال ۲۰۱۴
سارا بلیک
یک مدیر عامل و کارآفرین موفق است که در حال حاضر به عنوان مدیر عامل شرکت یوتیوب فعالیت میکند. او در سال 2014 به یوتیوب پیوست و از آن زمان تاکنون نقشهای مختلفی را در این شرکت بر عهده داشته است، از جمله مدیر ارشد محصول و مدیر ارشد عملیات. بلیک به دلیل رهبری قوی و تعهد خود به نوآوری شناخته شده است.
در اینجا برخی از حقایق کلیدی در مورد سارا بلیک:
- متولد: 1970
- محل تولد: ایالات متحده آمریکا
- تحصیلات: لیسانس علوم کامپیوتر از دانشگاه استنفورد، MBA از دانشگاه هاروارد
حرفه:
- 2002-2007: مشاور مدیریتی در McKinsey & Company
- 2007-2011: معاون رئیس جمهور در Google
- 2011-2014: مدیر عامل Jawbone
- 2014-اکنون: مدیر عامل YouTube
افتخارات:
- 2018: نامگذاری شده به عنوان یکی از 100 زن قدرتمند جهان توسط مجله فورچون
- 2019: دریافت جایزه “زن سال” از موسسه Anita Borg
برخی از مهمترین دستاوردهای بلیک در یوتیوب عبارتند از:
- راه اندازی YouTube Premium، یک سرویس اشتراک که به کاربران اجازه میدهد تا از ویدئوها بدون تبلیغات و با کیفیت بالاتر دیدن کنند.
- راه اندازی YouTube Shorts، یک پلتفرم برای به اشتراک گذاشتن ویدئوهای کوتاه.
- افزایش تعداد کاربران فعال ماهانه یوتیوب از 1 میلیارد نفر در سال 2014 به 2.5 میلیارد نفر در سال 2023.
تیم کوک
تیموتی دونالد کوک (متولد 1 نوامبر 1960) مدیر عامل شرکت اپل است. او از سال 2011 که استیو جابز درگذشت، این سمت را بر عهده دارد. کوک پیش از آن به عنوان مدیر ارشد عملیات در اپل فعالیت میکرد.
در اینجا برخی از حقایق کلیدی در مورد تیم کوک:
- متولد: 1 نوامبر 1960
- محل تولد: آلاباما، ایالات متحده آمریکا
- تحصیلات: لیسانس مهندسی صنایع از دانشگاه آبرن، MBA از دانشگاه دوک
حرفه:
- 1982-1998 مدیر عملیات در IBM و Compaq
- 1998-2011 مدیر ارشد عملیات در Apple
- 2011تا اکنون: مدیر عامل Apple
افتخارات:
- 2014 دریافت جایزه “مدیریت برجسته” از موسسه Drucker
- 2015 نامگذاری شده به عنوان یکی از 100 فرد تاثیرگذار جهان توسط مجله تایم
برخی از مهمترین دستاوردهای کوک در اپل عبارتند از:
- معرفی محصولات جدید موفق مانند iPhone X، iPad Pro و Apple Watch.
- افزایش فروش و سود اپل به طور قابل توجهی.
- توسعه فعالیتهای اپل در زمینه خدمات.
ماریسا مایر
ماریسا مایر (زادهٔ ۳۰ مهٔ ۱۹۷۵) یک مهندس کامپیوتر، کارآفرین و مدیر ارشد اجرایی اهل ایالات متحده آمریکا است. او اولین مهندس زن است که توسط گوگل استخدام شد و در طول حرفه خود به عنوان سخنگوی اصلی و یکی از مدیران ارشد این شرکت فعالیت کرد. مایر در سال ۲۰۱۲ به عنوان مدیر عامل شرکت یاهو انتخاب شد و تا سال ۲۰۱۷ در این سمت فعالیت کرد.
در اینجا برخی از حقایق کلیدی در مورد ماریسا مایر اشاره میشود:
- متولد: 30 مه 1975
- محل تولد: ویسکانسین، ایالات متحده آمریکا
- تحصیلات: لیسانس علوم کامپیوتر از دانشگاه استنفورد، MBA از دانشگاه هاروارد
حرفه:
- 1999-2012: مهندس، مدیر محصول، مدیر ارشد عملیات در Google
- 2012-2017: مدیر عامل Yahoo
- 2017-اکنون: بنیانگذار و مدیر عامل Sunshine
افتخارات:
- 2008: نامگذاری شده به عنوان یکی از 100 زن قدرتمند جهان توسط مجله فورچون
- 2014: دریافت جایزه “زن سال” از موسسه Anita Borg
برخی از مهمترین دستاوردهای مایر در گوگل عبارتند از:
- راه اندازی محصولات جدید موفق مانند Google Maps و Google Chrome.
- افزایش تعداد کاربران گوگل به طور قابل توجهی.
- توسعه فعالیتهای گوگل در زمینه تبلیغات.
مایر در سال ۲۰۱۷ از یاهو استعفا داد و شرکت Sunshine را تاسیس کرد. این شرکت در زمینه ارائه خدمات به کسب و کارها برای بهبود تجربه کاربران فعالیت میکند.
کلام آخر
انتخاب “برترین” CEO بستگی به معیارهای مختلفی دارد، از جمله عملکرد مالی، رهبری، نوآوری، تأثیرگذاری اجتماعی، و سایر عوامل. CEO معمولاً به فردی اطلاق میشود که علاوه بر موفقیتهای مالی، دارای ویژگیها و رفتارهایی است که او را به عنوان یک رهبر موثر و اثرگذار تشخیص داده میشود. معیارهایی که میتوانند یک CEO را به عنوان “خوب” شناخته شود میتوان به توانمندی تیم ، توجه با ارزش آفرینی و توجه به نوآوری اشاره کرد.